Profil- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Strategische Denkweise und ausgeprägtes cross-funktionales Wissen
- Strukturierte und transparente Herangehensweise, um Projekte zu initiieren, organisieren und umzusetzen
- Fähigkeit, Hochleistungsteams zu bilden und zu führen
- Exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf verschiedenen Führungsebenen
Erfahrung im Projektmanagement- Director PMO und Senior Projektmanager mit Personalverantwortung
- Auf- und Ausbau und organisatorische Konzeption des Projektmanagement Offices
- Konzeption und Umsetzung des Projektentstehungsprozesses unter Verwendung eines Reifegradmodells
- Erstellung und Pflege der Projektportfolioliste und Project Fact Sheets
- Priorisierung von Projekten in Abstimmung mit dem Top-Management
- Bündelung und Strukturierung von Stand Alone Vertriebs- und Marketing-Initiativen zu einem Wachstumsprogramm
- Konzeption und Durchführung eines PM- und PPM-Softwareauswahlprozesses
- Aufbau einer Reporting- und Ideenmanagementstruktur sowie einer interdisziplinären Wissensdatenbank
- Interdisziplinäre Führung und Coaching von Projektteams aus verschiedenen Fachbereichen sowie externe Dienstleister (Problembeschreibung, Zieldefinition, Vorgehensweise, Stakeholder Management, Risk Management, Change Management)
- Erstellung eines PM Guides mit Methoden und Tools
- Planung und Koordination von Ressourcen und Kapazitäten in Abstimmung mit dem TopManagement und den jeweiligen Fachbereichsleitern
- Projektplanung, -setup, -umsetzung, -controlling und -reporting
- Erstellung von Präsentationen für Board Meetings
- Zahlreiche Beratungs- und Forschungsprojekte
Beruflicher Werdegang2022-07 - 2023-08Rolle: Gründer und Inhaber
Aufgaben:Anbau von Safran und Entwicklung und Vermarktung von Safranprodukten
2007-06 - heuteKunde: diverse (inter-)nationalen Hochschulen
Rolle: Lehrbeauftragter und freier Mitarbeiter
2021-12 - 2022-06Kunde: Home Furniture Group GmbH / Küchenquelle GmbH
Rolle: Director PMO und Senior Projektmanager, Personalverantwortung, Aufbau des PMO und Leiter diverser Projekte
2015-04 - 2021-11 Kunde: Steinbeis University Berlin, School of International Business and Entrepreneurship, Institut für Unternehmensführung und Internationalisierung (Nürnberg)
Rolle: Head of Trainings and Consulting und Head of Research and Knowledge Transfer; Personalverantwortung
2011-10 - 2021-11Kunde: KPMG AG ? München vormals BrainNet Wentech (Budapest)
Rolle: Senior Manager (Freelance)
Aufgaben:Internationales Supply Chain Management und Global Footprint
2013-08 - 2015-03 Kunde: Internationale Berufsakademie Nürnberg, Studiengangs Betriebswirtschaftslehre
Rolle: Wissenschaftlicher Leiter und Dozent (Grundlagen BWL, Marketing, Internationales Management, Interkulturelles Management, Service- und Operation Management, Investition und Finanzierung, Controlling)
2011-03 - 2013-07Kunde: Steinbeis University Berlin, School of International Business and Entrepreneurship, Institut für Unternehmensführung und Internationalisierung (Nürnberg)
Rolle: Head of Trainings and Consulting und Head of Research and Knowledge Transfer; Personalverantwortung
2009-03 - 2012-12Kunde: Global Management Competence GbR ? Nürnberg, Beratungs-Spin-off des Lehrstuhls für Internationales Management, Prof. Holtbrügge, Universität Erlangen-Nürnberg
Rolle: Leiter Strategic Management and Innovation Practice
2001-03 ? 2009-02 Kunde: auf anfrage
Rolle: Gründer und Geschäftsführender Partner; Assoziierter Innovationsberater im Rahmen der EU-Initiative ?IMP³rove?
2003-11 ? 2008-12 Kunde: Technische Universität Dresden / Internationales Hochschulinstitut Zittau, Lehrstühle für Internationales Management und Innovationsmanagement & Mittelstandsforschung
Rolle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter
2000-07 - 2001-01
Kunde: Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg, Lehrstuhl für Unternehmensführung
Rolle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter
1999-10 - 2000-01Kunde: Siemens AG ? Erlangen
Rolle: Transportation Systems; Analyst
1999-02 ? 1999-07 Kunde: FIV Consulting GmbH ? Nürnberg, Beratungs-Spin-off des Lehrstuhls für Industriebetriebslehre, Prof. Pfeiffer, Universität Erlangen-Nürnberg
Rolle: Consultant
1998-07 ? 1999-05
Kunde: Junior Consulting Team e.V. ? Nürnberg
Rolle: Vorstand Marketing
1998-01 ? 1998-03 Kunde: Coopers & Lybrand Kft. ? Budapest, Auditing-Abteilung
Rolle: Junior Assistant
1995-12 ? 1997-10Kunde: St. Jude Medical GmbH ? Nürnberg Business Unit Herzschrittmacher (ehem. Siemens Medical Solutions)
Rolle: Marketing (Freelance)
1994-02 ? 1997-10Kunde: Publicis Kommunikationsagentur GmbH ? Erlangen, Business Unit Verlag
Rolle: Marketing (Freelance)